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央視全員遭遇調整 工資下降現象早就出現
2019-08-20 16:00:33   來源:   評論: 點擊:

央視被曝全員降薪30%

今日(8月11日)下午,有報道稱央視系統全部員工已被要求降薪30%,且未被告知降薪的原因,而且通知還要求進一步下調工資待遇。消息傳出后了解到,降薪政策從2014上半年已開始實施,確實有不少中青年員工在此當口轉投新媒體,做起了網絡自制節目,有的節目團隊甚至集體“出走”。

近日,傳媒業的龍頭老大央視屢被負面消息困擾,多名高管及主持人被帶走調查。今日(8月11日)下午,又有報道稱,央視系統全部員工已被要求降薪30%,而且員工并未被告知降薪的原因。一時間,央視的高大上形象再蒙一層陰影。

連線多位央視內部人士得知,原來央視的降薪并非最近突如其來,員工的個人收入從2014上半年開始就有了不同程度的下降。據悉,央視員工的個人收入由兩部分組成,此番降薪并未影響基本工資,減少的是績效工資。對于此前報道中言之鑿鑿的30%,一位內部員工表示,并沒有名文規定降薪的幅度一定是30%,大概在20%-30%之間,依據聘用方式、所在欄目的效益而有所不同。

曾幾何時,擁有一份央視的工作,是很多年輕人的夢想,既穩定又體面。不過,一位央視工作人員告訴近兩三個月來身邊離職的同事越來越多。一方面跟降薪不無關系,另一方面也與當下的媒體環境有關。很多中青年的節目制作力量紛紛轉投新媒體,不少人去了視頻網站做自制節目和自制劇,有的甚至是團隊集體“出走”。

個人收入驟然降低近30%,對很多“北漂族”也造成了不小的沖擊。所以,留下來的員工也難免怨聲載道,因為確實有一部分人不能再享受到以前的生活質量。不過,也有員工對此次降薪反應平靜,認為央視的效益每年都有浮動,員工的工資也會據此做出調整,漲漲降降實屬正常。

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